労働条件を 調べた介護施設 |
リアンレーヴ武蔵新城 |
職員が患者と接する 労働の現場 |
神奈川県川崎市中原区新城中町13-1 |
感謝や苦情 クレームの窓口 |
本施設情報は2016年時点のものです |
介護士不足にある 介護施設の種類 |
介護付き有料老人ホーム |
ネット上での 情報収集のし易さ |
4.1 パンフレットの情報量 |
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リアンレーヴ武蔵新城は神奈川県川崎市中原区新城中町13-1にある職員の対応・態度がよい診療施設です。リアンレーヴ武蔵新城は、企業の寮を介護ホーム用に全面改築した、ひろびろ清潔な建物です。 「ご入居者様は人生の先輩」、そんな思いをいつも胸に、尊敬の気持ちで生活のお手伝いをさせていただきます。・担当ヘルパーのきめ細かなサービスお一人お一人と直接コミュニケーションを図り、ご家族を含めたご要望・ご意見に迅速に対応しています。・ケアプランの反映担当ヘルパー自らがケアプランの反映を手がけています。暮らしの中での機能維持・回復など、自立への支援も細やかです。また、週に1回、ご家族に対し、ご入居者様の状況をご連絡していますので、離れて暮らすご家族様も安心です。・毎月のイベント行事で・潟nリのある生活新年会、お花見、七夕祭り、紅葉狩りにドライブ…年間を通して、さまざまな行事を開催しています。地域のボランティアの方々や子どもたちとの触れ合いの場も設け、有意義で思い出に残るレクリエーションが、ご利用者様の楽しみ、安らぎ、喜びとなり、生きるエネルギーへつながっていけるよう全職員が支援しています。
労働条件を 調べた介護施設 |
未来倶楽部川崎大師 |
職員が患者と接する 労働の現場 |
神奈川県川崎市川崎区昭和2−3−10 |
感謝や苦情 クレームの窓口 |
本施設情報は2016年時点のものです |
介護士不足にある 介護施設の種類 |
介護付き有料老人ホーム |
ネット上での 情報収集のし易さ |
4.5 パンフレットの情報量 |
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未来倶楽部川崎大師は神奈川県川崎市川崎区昭和2−3−10にある職員の対応・態度がよい診療施設です。全社員を対象とした研修制度や、「サービス業」の認識を持って業務にあたることを実践するとともに、入居される皆様に対する「感謝」、満足いただくことへの「感激」、共有する「感動」、そして介護に従事することへのやりがいを実感する「喜び」の頭文字をとった「3K1Y」のスローガンを掲げて、施設の運営までを行っています。
労働条件を 調べた介護施設 |
日本鋼管病院 |
職員が患者と接する 労働の現場 |
神奈川県川崎市川崎区鋼管通1−2−1 |
感謝や苦情 クレームの窓口 |
本施設情報は2016年時点のものです |
介護士不足にある 介護施設の種類 |
療養病床 |
ネット上での 情報収集のし易さ |
4.0 パンフレットの情報量 |
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日本鋼管病院は神奈川県川崎市川崎区鋼管通1−2−1にある職員の対応・態度がよい診療施設です。入院患者の心身の状況を踏まえて、その有する能力に応じ自立した日常生活を行うようできるよう、施設サービス計画に基づいて、療養上の管理、看護、医学的管理の下における介護、その他の世話および機能訓練、その他の必要な医療を行う。入院患者の意志および人格を尊重し、常に入院患者の立場に立って介護療養施設サービスの提供に努める。県市町村、地域の保健福祉サービスとの綿密な連携に努める。
労働条件を 調べた介護施設 |
医療法人 育仁会 小田切病院 |
職員が患者と接する 労働の現場 |
神奈川県川崎市中原区小杉町3-253 |
感謝や苦情 クレームの窓口 |
本施設情報は2016年時点のものです |
介護士不足にある 介護施設の種類 |
療養病床 |
ネット上での 情報収集のし易さ |
3.8 パンフレットの情報量 |
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医療法人 育仁会 小田切病院は神奈川県川崎市中原区小杉町3-253にある職員の対応・態度がよい診療施設です。入院患者様の意思及び人格を尊重し、常に入院患者様の立場に立って、介護療養サービスの提供に努める
労働条件を 調べた介護施設 |
ベストライフ二子新地 |
職員が患者と接する 労働の現場 |
神奈川県川崎市高津区諏訪1−13−2 |
感謝や苦情 クレームの窓口 |
本施設情報は2016年時点のものです |
介護士不足にある 介護施設の種類 |
介護付き有料老人ホーム |
ネット上での 情報収集のし易さ |
4.4 パンフレットの情報量 |
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ベストライフ二子新地は神奈川県川崎市高津区諏訪1−13−2にある職員の対応・態度がよい診療施設です。契約者または入居者の相互扶助によって、介護付き施設の低額利用を実現し、将来起こり得る事態に備えて、契約者または入居者の相互で助け合い不安のない老後生活を目的とする。
労働条件を 調べた介護施設 |
サンピアインオアシス |
職員が患者と接する 労働の現場 |
神奈川県川崎市多摩区栗谷2−18−8 |
感謝や苦情 クレームの窓口 |
本施設情報は2016年時点のものです |
介護士不足にある 介護施設の種類 |
介護付き有料老人ホーム |
ネット上での 情報収集のし易さ |
3.7 パンフレットの情報量 |
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サンピアインオアシスは神奈川県川崎市多摩区栗谷2−18−8にある職員の対応・態度がよい診療施設です。介護職員は要介護者等の心身の特性を踏まえてその有する能力に応じ自立した日常生活を営むことが出来るよう、必要な日常生活上の生活及び機能訓練を行うことにより利用者の社会的孤立感や解消及び心身の機能の維持を図るよう努める
労働条件を 調べた介護施設 |
川崎市特別養護老人ホームしゅくがわら |
職員が患者と接する 労働の現場 |
神奈川県川崎市多摩区宿河原6-20-19 |
感謝や苦情 クレームの窓口 |
本施設情報は2016年時点のものです |
介護士不足にある 介護施設の種類 |
特別養護老人ホーム |
ネット上での 情報収集のし易さ |
4.4 パンフレットの情報量 |
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川崎市特別養護老人ホームしゅくがわらは神奈川県川崎市多摩区宿河原6-20-19にある職員の対応・態度がよい診療施設です。1、常に介護保険の動向を見守り、各事業の実績、収支バランスを確認し、利用率の向上や経費節減等効率的な施設運営を推進する。2、利用者のQOLの向上を図ると共に、事故防止及び感染予防に努め、利用者が安心して日々の生活が送れるよう設備環境面の整備を図る。3、常に利用者の立場にたち、親切丁寧な総合相談に応じると共に、利用者の選択に基づき中立公正な立場で、適正なサービスを総合的に提供できるように行う。4、関係機関、近隣住民組織、福祉団体、事業者等との連携及び情報交換を密にし、開かれた施設作りに努める。
労働条件を 調べた介護施設 |
セントケアホームゆりがおか |
職員が患者と接する 労働の現場 |
神奈川県川崎市麻生区高石2-20-15 |
感謝や苦情 クレームの窓口 |
本施設情報は2016年時点のものです |
介護士不足にある 介護施設の種類 |
グループホーム |
ネット上での 情報収集のし易さ |
4.0 パンフレットの情報量 |
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セントケアホームゆりがおかは神奈川県川崎市麻生区高石2-20-15にある職員の対応・態度がよい診療施設です。認知症によって自立した生活が困難になった利用者に対して、家庭的な環境のもとで食事、入浴、排泄等の日常生活の世話および日常生活の中で心身に機能訓練を行うことにより、安心と尊厳のある生活を、利用者がその有する能力に応じ可能な限り自立して営むことが出来るよう支援すること。
労働条件を 調べた介護施設 |
ライフコミューン川崎(タイムレスフロア) |
職員が患者と接する 労働の現場 |
神奈川県川崎市川崎区藤崎3-6-1 |
感謝や苦情 クレームの窓口 |
本施設情報は2016年時点のものです |
介護士不足にある 介護施設の種類 |
介護付き有料老人ホーム |
ネット上での 情報収集のし易さ |
4.6 パンフレットの情報量 |
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ライフコミューン川崎(タイムレスフロア)は神奈川県川崎市川崎区藤崎3-6-1にある職員の対応・態度がよい診療施設です。ライフコミューン川崎が入っているのは、木下工務店が運営する介護複合施設「リバティスクエア」の、1階・4階のタイムレス川崎。リバティスクエアには、大規模研修設備やクリニックも併設していて、常に先端の介護サービスと安心をご提供できます。「タイムレス」・・・それは名前のとおり、時間の制約がないこと。ゆったりとした時が流れる場所のことです。ご自分流に、自由で気ままな毎日を楽しんでいただきたい。そんな願いを込めて名付けられました。シニア世代は、それまでの人生のさまざまな経験を生かしながら、最も充実した新しいライフスタイルを考える時です。「タイムレス」は、あなたの人生の円熟期をしっかりサポートする環境づくりをテーマにしています。安心・快適な住空間と、おひとりお一人のお役に立つためのサービスが一体となり、夢の実現へと向かうためのライフステージなのです。